Lowongan Kerja Bank Indonesia (Bank BI) Besar-besaran Tahun 2017 - Hallo sahabat LOWONGAN PEKERJAAN, Pada Artikel yang anda baca kali ini dengan judul Lowongan Kerja Bank Indonesia (Bank BI) Besar-besaran Tahun 2017, kami telah mempersiapkan artikel ini dengan baik untuk anda baca dan ambil informasi didalamnya. mudah-mudahan isi postingan Artikel BANK, Artikel BUMN, Artikel CPNS, Artikel KARYAWAN, Artikel PABRIK, Artikel PERTAMINA, Artikel PROPERTY, yang kami tulis ini dapat anda pahami. baiklah, selamat membaca.

Judul : Lowongan Kerja Bank Indonesia (Bank BI) Besar-besaran Tahun 2017
link : Lowongan Kerja Bank Indonesia (Bank BI) Besar-besaran Tahun 2017

Lowongan Kerja Bank Indonesia (Bank BI) Besar-besaran Tahun 2017

karirmedan.com  Apakah Anda sedang mencari pekerjaan dan merasa tertekan karena sulit menemukannya? Tenang saja, Anda tidak sendiri, dan masih banyak orang lain yang merasakan tekanan di luar sana mengingat persaingan kerja saat ini sangat ketat. Rasa takut, frustrasi dan ketegangan yang muncul merupakan salah satu efek samping dari berbagai upaya yang Anda kerahkan ketika mencari pekerjaan. Namun, apapun keadaannya kita tidak boleh patah semangat dalam mencari informasi Lowongan Kerja Terbaru yang ada di sekitar kita. Untuk membantu Anda di sini kami menunjukkan beberapa informasi-informasi Lowongan Kerja 2017 bagi Anda. Seperti pada kesempatan kali ini, kami mempunyai informasi Lowongan Kerja di Bank Indonesia. Nah, bagi Anda yang tertarik pada Lowongan Kerja Bank ini, ayo lihat detailnya di sini. Bank Indonesia (BI) adalah bank sentral Republik Indonesia. Bank ini memiliki nama lain De Javasche Bank yang dipergunakan pada masa Hindia-Belanda. Sebagai bank sentral, BI mempunyai satu tujuan tunggal, yaitu mencapai dan memelihara kestabilan nilai rupiah. Kestabilan nilai rupiah ini mengandung dua aspek, yaitu kestabilan nilai mata uang terhadap barang dan jasa, serta kestabilan terhadap mata uang negara lain. Untuk mencapai tujuan tersebut BI didukung oleh tiga pilar yang merupakan tiga bidang tugasnya. Ketiga bidang tugas ini adalah menetapkan dan melaksanakan kebijakan moneter, mengatur dan menjaga kelancaran sistem pembayaran, serta mengatur dan mengawasi perbankan di Indonesia. Ketiganya perlu diintegrasi agar tujuan mencapai dan memelihara kestabilan nilai rupiah dapat dicapai secara efektif dan efisien. Setelah tugas mengatur dan mengawasi perbankan dialihkan kepada Otoritas Jasa Keuangan, tugas BI dalam mengatur dan mengawasi perbankan tetap berlaku, namun difokuskan pada aspek makroprudensial sistem perbankan secara makro. BI juga menjadi satu-satunya lembaga yang memiliki hak untuk mengedarkan uang di Indonesia. Dalam melaksanakan tugas dan wewenangnya BI dipimpin oleh Dewan Gubernur. Sejak 2013, Agus Martowardojo menjabat sebagai Gubernur BI menggantikan Darmin Nasution. Berikut ini informasi lengkap Lowongan Kerja Bank BI Tahun 2017 :

POSISI YANG DIBUTUHKAN

Operational and Admin Staff (Pelaksana Yunior)

• Junior IT Staff (Pelaksana IT Yunior)
• Junior Cashier (Kasir Yunior)
• Security Supervisor (Pengawas Pengamanan)
• Electronic Security System Supervisor (Pengawas Electronic Security System)
• Security Planning and Command Center Staff (Staf Command Center dan Perencanaan Pengamanan)

Persyaratan Pelamar
1. OPERATIONAL AND ADMIN STAFF (PELAKSANA YUNIOR)

• Usia Maksimal 26 tahun (Per tanggal 6 Mei 2017)
• Pendidikan S1 dan D4, dengan IPK minimal 2.75 (skala 4,00)
• Jenis Kelamin: Laki-laki / Perempuan
• Persyaratan Bidang Studi:
• • Ekonomi (IESP/Akuntansi/Manajemen/Finance/Ekonomi Syariah)
  • Pendidikan minimal D4 khusus untuk bidang studi: Ilmu Administrasi/Kearsipan/Perpustakaan/Kesekretariatan
  • MIPA (Matematika/Statistika)
  • Sastra
  • Ilmu Hukum
  • Teknik
• Uraian Tugas:
• • Membantu pelaksanaan kegiatan administrasi, kesekretariatan, dan operasional.
  • Kualifikasi khusus:
  • Memiliki minat, ketekunan, dan daya tahan tinggi terhadap pekerjaan rutin, operasional, dan administrasi;
  • Memiliki prestasi tingkat daerah/nasional/internasional, misalnya: di bidang akademis/olah raga/seni (menjadi nilai tambah).

2. JUNIOR IT STAFF (PELAKSANA IT YUNIOR)

• Usia Maksimal 26 tahun (Per tanggal 6 Mei 2017)
• Pendidikan S1, dengan IPK minimal 2.75 (skala 4,00)
• Jenis Kelamin: Laki-laki / Perempuan
• Persyaratan Bidang Studi:
• • Teknik Informatika
  • Sistem Informasi
  • Manajemen Informasi
  • Ilmu Komputer
• Uraian Tugas:
• • Membantu pelaksanaan kegiatan administrasi, kesekretariatan, dan operasional, termasuk operasional pembuatan program IT sederhana.
• Kualifikasi khusus:
• • Memiliki minat, ketekunan, dan daya tahan tinggi terhadap pekerjaan rutin, operasional, dan administrasi;
  • Memiliki prestasi tingkat daerah/nasional/internasional, misalnya: di bidang akademis/olah raga/seni (menjadi nilai tambah).

3. JUNIOR CASHIER (KASIR YUNIOR)

• Usia Maksimal 26 tahun (Per tanggal 6 Mei 2017)
• Pendidikan S1, dengan IPK minimal 2.75 (skala 4,00)
• Jenis Kelamin: Laki-laki
• Persyaratan Bidang Studi: Semua Jurusan
• Uraian Tugas:
• • Melaksanakan kegiatan operasional pengelolaan uang Rupiah
• Kualifikasi khusus:
• • Tinggi Badan minimal 165 cm dengan berat badan proporsional;
  • Tidak buta warna/tidak memiliki gangguan penglihatan;
  • Memiliki minat, ketekunan, dan daya tahan tinggi terhadap pekerjaan rutin;
  • Memiliki prestasi tingkat daerah/nasional/internasional, misalnya: di bidang akademis/ olah raga/seni (menjadi nilai tambah).

4. SECURITY SUPERVISOR (PENGAWAS PENGAMANAN)

• Usia Maksimal 30 tahun (Per tanggal 6 Mei 2017)
• Pendidikan S1, dengan IPK minimal 2.75 (skala 4,00)
• Jenis Kelamin: Laki-Laki
• Persyaratan Bidang Studi: Semua Jurusan
• Pengalaman Kerja: Diutamakan yang telah berpengalaman di bidang pengamanan
• Uraian Tugas:
• • Melaksanakan supervisi terhadap fungsi operasional pengamanan di Bank Indonesia
• Kualifikasi khusus:
• • Memiliki minat dalam bidang pengamanan dan menyenangi kegiatan/pekerjaan lapangan;
  • Tidak buta warna/tidak memiliki gangguan penglihatan;
  • Berbadan tegap, dengan tinggi badan minimal 170 cm dengan berat badan proporsional;
  • Mampu berkomunikasi dengan jelas dan informatif dalam semua kondisi termasuk situasi emergency;
  • Diutamakan memiliki keterampilan bela diri;
  • Diutamakan dapat menggunakan komputer dengan baik (minimal Ms. Office Word dan Excel);
  • Memiliki prestasi tingkat daerah/nasional/internasional, misalnya: di bidang akademis/ olah raga/seni (menjadi nilai tambah).

5. ELECTRONIC SECURITY SYSTEM SUPERVISOR (PENGAWAS ELECTRONIC SECURITY SYSTEM)

• Usia Maksimal 30 tahun (Per tanggal 6 Mei 2017)
• Pendidikan S1, dengan IPK minimal 2.75 (skala 4,00)
• Jenis Kelamin: Laki-Laki
• Persyaratan Bidang studi: Semua Jurusan
• Pengalaman Kerja:
• • Diutamakan yang telah berpengalaman di bidang Electronic Security System
• Uraian Tugas:
• • Melaksanakan supervisi operasional Electronic Security System (CCTV, ACS dan SAS) di lingkungan kerja Bank Indonesia
• Kualifikasi khusus:
• • Memiliki minat terhadap pekerjaan rutin;
  • Diutamakan memiliki keterampilan dalam penggunaan teknologi di bidang pengamanan;
  • Tidak buta warna/tidak memiliki gangguan penglihatan;
  • Memiliki kemampuan baik dalam penggunaan komputer (Windows dan Microsoft Office);
  • Memiliki prestasi tingkat daerah/nasional/internasional, misalnya: di bidang akademis/ olah raga/seni (menjadi nilai tambah).

6. SECURITY PLANNING AND COMMAND CENTER STAFF (STAF COMMAND CENTER DAN PERENCANAAN PENGAMANAN)

• Usia Maksimal 30 tahun (Per tanggal 6 Mei 2017)
• Pendidikan S1, dengan IPK minimal 2.75 (skala 4,00)
• Jenis Kelamin: Laki-Laki
• Persyaratan Bidang Studi: Semua Jurusan
• Uraian Tugas:
• • Membantu operasional command center dan strategi perencanaan pengamanan di lingkungan kerja Bank Indonesia
• Kualifikasi khusus:
• • Memiliki minat terhadap pekerjaan rutin;
  • Diutamakan memiliki keterampilan dalam penggunaan teknologi di bidang pengamanan;
  • Tidak buta warna/tidak memiliki gangguan penglihatan;
  • Memiliki kemampuan baik dalam penggunaan komputer (Windows dan Microsoft Office);
  • Memiliki prestasi tingkat daerah/nasional/internasional, misalnya: di bidang akademis/ olah raga/seni (menjadi nilai tambah).

Persyaratan Lainnya :

• Tidak memiliki Orang tua/Saudara (Kandung/Tiri/Angkat) dan Suami/Istri yang bekerja sebagai calon pegawai atau pegawai di Bank Indonesia apabila dinyatakan lulus dalam seleksi akhir sebagai Calon Pegawai Bank Indonesia;
• Tidak sedang menjalani ikatan dinas atau bersedia melepaskan ikatan dinas dengan institusi lain;
• Bersedia menandatangani surat perjanjian ikatan dinas;
• Bersedia tidak menikah selama menjalani program pembekalan/pendidikan;
• Bersedia mematuhi setiap peraturan/tata tertib yang berlaku di Bank Indonesia;
• Khusus untuk pelamar lulusan perguruan tinggi luar negeri diwajibkan untuk:
• • Memiliki ijazah kelulusan;
  • Memberikan hasil penyetaraan ijazah dari DIKTI untuk meyakini kesetaraan jenjang pendidikan yang diraih dengan jenjang pendidikan di Indonesia.
• Khusus untuk pelamar lulusan program kembaran (joint degree dan double degree):
• • Apabila memiliki lebih dari 1 (satu) ijazah, dapat menggunakan salah satu ijazah yang bidang studi/jurusannya sesuai dengan kebutuhan Bank Indonesia;b. Nilai minimal IPK, mengacu pada ijazah yang dipilih sebagaimana butir 7a. Apabila ijazah yang dipilih adalah ijazah dari perguruan tinggi luar negeri, maka mengikuti ketentuan sebagaimana butir 6 di atas; danc. Apabila mendapatkan 1 (satu) ijazah dan yang mengeluarkan adalah perguruan tinggi luar negeri, maka mengikuti ketentuan sebagaimana butir 6 di atas.
• Bersedia menyerahkan dokumen asli ijazah D4/S1 apabila diterima sebagai calon pegawai di Bank Indonesia;
• Memiliki Kartu Tanda Penduduk Nasional (KTP) yang masih berlaku;
• Tidak pernah diberhentikan secara tidak hormat sebagai karyawan pada perusahaan/instansi manapun;
• Tidak pernah dan/atau tidak sedang dalam proses pengadilan atau terlibat dalam proses hukum; dan
• Bersedia ditempatkan di Kantor Pusat atau Kantor Perwakilan Bank Indonesia sesuai pilihan kota penempatan atau sesuai kebutuhan Bank Indonesia.
• Seleksi / tes akan dilaksanakan secara serentak di 30 (tiga puluh) kota, yaitu:

KETENTUAN SELEKSI

• Setiap pelamar hanya diperbolehkan mendaftar untuk 1 (satu) Posisi dan 1 (satu) lokasi tes.
• Pendaftaran hanya dapat dilakukan melalui http://ift.tt/2c0aD5Q.
• Panitia seleksi tidak menerima lamaran melalui pos atau media pengiriman lainnya.
• Bagi Pelamar yang pernah mengirimkan lamaran ke Bank Indonesia diwajibkan memperbarui lamaran dengan melakukan registrasi online melalui situs-web tersebut di atas.
• Jangka waktu registrasi online dimulai sejak tanggal 6 Mei 2017 (pukul 08.00 WIB) s.d. 11 Mei 2017 (pukul 23.59 WIB).
• Pengumuman tiap tahapan seleksi akan dicantumkan dalam http://ift.tt/2c0aD5Q.
• Dalam hal dibutuhkan informasi mengenai teknis seleksi agar menghubungi call center PPM Manajemen 021-2300313 #2427 #2423 #2418 #2410 #2406.
• Kandidat yang akan mengikuti tahapan seleksi selanjutnya adalah kandidat yang dinilai memenuhi kualifikasi secara menyeluruh oleh panitia seleksi.
• Tidak dipungut biaya apapun dalam proses seleksi calon pegawai Bank Indonesia.
• Mohon berhati-hati terhadap penipuan, apabila ada pihak yang berusaha meminta biaya/menjanjikan sesuatu/menawarkan bantuan atas proses rekrutmen dan seleksi dapat melapor kepada call center PPM Manajemen.
• Keputusan panitia seleksi bersifat mutlak dan final.
• Panitia tidak berkewajiban untuk mengembalikan dokumen peserta seleksi.

Demikianlah Artikel Lowongan Kerja Bank Indonesia (Bank BI) Besar-besaran Tahun 2017

Sekianlah artikel Lowongan Kerja Bank Indonesia (Bank BI) Besar-besaran Tahun 2017 kali ini, mudah-mudahan bisa memberi manfaat untuk anda semua. baiklah, sampai jumpa di postingan artikel lainnya.

Anda sekarang membaca artikel Lowongan Kerja Bank Indonesia (Bank BI) Besar-besaran Tahun 2017 dengan alamat link https://lowongan-cpns-bumnpertaminapabrikbank.blogspot.com/2017/05/lowongan-kerja-bank-indonesia-bank-bi.html

Tweet

Subscribe to receive free email updates: